Teletrabajo: la reglamentación de la ley confirma su carácter precarizador
Escribe Cata Flexer En el mes de julio, con motivo de la aprobación de la Ley de Teletrabajo, publicamos una serie de notas (podés leerlas acá y acá) sobre el tema en las que concluíamos: “lejos de ser una ley progresiva para el trabajador, que hasta el momento no tenía reglamentación en la que apoyarse, es una ley que fomenta nuevas formas de flexibilización laboral”. … Seguir leyendo Teletrabajo: la reglamentación de la ley confirma su carácter precarizador